سعت المؤسسة لبناء هذا الدليل لتطوير جدارات العاملين لديها بحيث يحوي الدليل مصفوفة للجدارات الوظيفية تستوعب جميع المستويات في الهيكل التنفيذي للمؤسسة، كما يقدم مجموعة من النشاطات المقترحة لتطوير هذه الجدارات.

وقد تم تقسيم مادة هذا الدليل إلى أربعة أجزاء:

الجزء الأول: مقدمة عن الجدارات ومنهجية الدليل

الجزء الثاني: مصفوفة الجدارات والمؤشرات

الجزء الثالث: مصفوفة الجدارات والمسميات الوظيفية

الجزء الرابع: النشاطات التطويرية المقترحة لتطوير الجدارات

الجزء الخامس: طرق استخدامات الدليل

تحميل الملف